Previous Page  70 / 158 Next Page
Information
Show Menu
Previous Page 70 / 158 Next Page
Page Background

55

Hedef

:

Mevcut kurumsal yapının güçlendirilmesi ve ÇED sürecine dahil tüm ilgi gruplarının

kapasitesinin geli

ş

tirilmesi.

Strateji

1.

Hedef ilgi gruplarının etki de

ğ

erlendirme teknikleri konusunda e

ğ

itimler düzenlenmesini

sa

ğ

lamak.

2. Sektörel rehberlerin uygulaması, güncellenmesi ve sözkonusu rehberlere yönelik

e

ğ

itimlerin düzenlenmesini sa

ğ

lanmak.

3. ÇED E

ğ

itim ve Bilgi Merkezinin kapasitesinin geli

ş

tirilmesi, sa

ğ

lamak

4. ÇED izleme ve raporlama ile ilgili kurumsal kapasitenin geli

ş

tirilmesini sa

ğ

lamak.

3. Amaç

:

SÇD’nin uygulanabilirli

ğ

ini sa

ğ

lamak.

Hedef

:

Mevcut kurumsal yapının güçlendirilmesi ve SÇD sürecine dahil tüm ilgi gruplarının

kapasitesinin geli

ş

tirmesi.

Strateji

:

1. Stratejik Çevresel De

ğ

erlendirme konusunda e

ğ

itim almaları te

ş

vik edilecektir

2. Sektörel rehberler hazırlanacaktır.

3.Uygulayıcı kurumlarla sektörel rehberlerin uygulanmasına yönelik pilot projeler

yürütülecektir.

4.Halkın bilinçlendirilmesine ve SÇD sürecine etkin katılımına yönelik projeler

yürütülecektir.

5. Uygulama sonrası e

ğ

itimler ve seminerler düzenlenecektir.

6. SÇD ve ÇED çalı

ş

malarının uyumlu yürütülebilmesine yönelik e

ğ

itimler ve bilgilendirme

çalı

ş

maları yürütülecektir.

5.8.4

Kurumsal Yapının Güçlendirilmesi

ÇED Direktifinin uygulaması büyük oranda yapılmı

ş

tır. Ancak, katılım sürecinde Direktifteki 2003 yılı

de

ğ

i

ş

ikliklerini de hesaba katacak uygulama öngörülmektedir. Mevcut kurumsal yapının güçlendirilmesi ve

ÇED sürecine dahil tüm ilgi gruplarının kapasitesinin geli

ş

tirilmesi ihtiyacı bulumaktadır. Bakanlı

ğ

ımız

merkez ve Ta

ş

ra te

ş

kilatında ÇED Direktifinin etkin uygulanabilmesi amacıyla 500 teknik personele ihtiyaç

bulunmaktadır.

Taslak Stratejik Çevresel De

ğ

erlendirme yönetmeli

ğ

inin 2007 sonunda uygulamaya geçmesi

öngörülmektedir. Mevcut kurumsal yapının güçlendirilmesi ve SÇD sürecine dahil tüm ilgi gruplarının

kapasitesinin geli

ş

tirilmesi ihtiyacı bulunmaktadır. Bakanlı

ğ

ımız merkez ve ta

ş

ra te

ş

kilatında SÇD

Direktifinin etkin uygulanabilmesi amacıyla 100 teknik personele ihtiyaç bulunmaktadır.

Türkiyede ileri seviyede bir çevre koruma yönetim sisteminin olu

ş

turulmasına katkı sa

ğ

layacak,

sürdürülebilir kalkınma planlarının hazırlanmasında, güncel güvenilir bilgiye dayalı karar verme sürecinde,

çevresel bilgiye eri

ş

imin ve kurumlararası bilgi de

ğ

i

ş

iminin hızlandırılması amacıyla Ulusal Çevresel Bilgi

De

ğ

i

ş

im A

ğ

ı ve Çevresel Bilgi Sistemi olu

ş

turulmaya ba

ş

lanmı

ş

tır. Söz konusu Bilgi sisteminin

gerek AB gerekse ulusal mevzuattaki de

ğ

i

ş

iklikler nedeniyle olu

ş

an yeni veri ve bilgi ihtiyacının

kar

ş

ılanması amacıyla sistemin geli

ş

tirilmesi ve uygulanması için sürekli danı

ş

manlık ve personel deste

ğ

ine

ihtiyaç duyulmaktadır. Bakanlı

ğ

ımız Merkez ve ta

ş

ra te

ş

kilatında Sistemin geli

ş

tirilmesi, yaygınla

ş

tırılması

ve uygulanması için 200 civarında teknik personele ihtiyaç duyulmaktadır.

Halkın Katılımı Direktifi ile ilgili yükümlülüklerin yürütülmesi ile ilgili çalı

ş

malar devam etmektedir.

5.8.5

Yatay Sektör Yatırım

İ

htiyacı

Çevresel Bilgiye Eri

ş

imin etkin olarak sa

ğ

lanabilmesi için olu

ş

turulması hedeflenen Ulusal Çevresel Bilgi

de

ğ

i

ş

im A

ğ

ı ve Çevresel Bilgi Sistemi için gerekli finansman ihtiyacı 558 milyon Avro (Yazılım, donanım,

teknik destek, personelin ve kullanıcıların e

ğ

itimi, halkın bilinçlendirilmesi maliyetleri de dahil), Çevresel